銀行外勤辦信用卡和pos機好做嗎

1、信用卡卡員好做嗎?

官方認證信用卡業務代表，2022.10.04回答
信用卡中心，不是銀行編制，簽訂的是三方勞務派遣
只有錄件和核身的權限
底薪+提成+五險一金+實物獎勵+團建一樣都不少
最終的結果也是可以轉正，前提需要你的業績和天時地利人和
比如我們卡中心的主任，成功轉正，目前分行副行長職務
信用卡卡員其實也是銷售，業績就是尊嚴，只要業績達到了，一切福利待遇那都好說；
五險一金+底薪+提成+激勵政策+各種實物獎勵
哪個分行都有努力工作的人，從高到低大概分為以下幾檔
1、完全忘我：
不知道黑夜白天，走火入魔一樣，激情無限，卡部每月幾萬的哪個分行也能有
2、比較努力：
重心放在發卡上面，想辦法出業績，卡中心的任務每天完成，遇到不順利的一天咬咬牙、晚下一會班，也就完成了，不要松懈。靠發卡月入一兩萬還是不難的
3、養生干法：
上班的時候上班，下班的時候下班，節假日，領導說周末兩天辦1個件也要辦，結果兩天就辦1個，要休息嘛！該休息休息，客戶愛辦不辦看心情，打醬油的態度，打醬油的收入。
4、還有的呢，玩出花來了
用信用卡推廣平臺給優質客戶再申請其他銀行信用卡
一張卡幾百塊，可經不住資質好的客戶一人就能下好幾張卡
看著工資沒拿多少，副業收入還是很高的
這就是明明看著別人打醬油，別人卻活的很瀟灑。
客戶資質可以，需要信用卡，相信卡員的專業度，一般都會問還能不能幫辦理一下其他銀行信用卡，兩種選擇：
1、微信電話推薦給其他銀行同事，你來我往，推來推去，減少展業壓力
2、信用卡推廣平臺申請，一張卡好幾百，還有的銀行核卡版，收到審核通過短信就算達標，2分鐘填寫資料，資質好的半分鐘秒批，這錢賺的也很容易。
獻丑分享一點小經驗，希望能幫到你
1、組隊：
這個可能已經在用了，比如你是招商銀行的，可以和興業、華夏、民生、光大之類的卡員組隊跑，客戶共享，減輕客戶源的壓力這是首選。壞處就是，一起來來回回，碰到個不認干的隊友，光會扯你后腿。

2、對接真正的目標客戶群：
目前真正的好資質客戶，比如醫院，學校，水電部門已經被各大銀行狂轟亂炸，這一類上班族一般對信用卡需求小，而且不愁信用卡辦，今天送這禮品明天送那禮品的，也不稀罕什么禮品，所以都是拒絕的，這是客群問題，一些個體老板才有資金周轉的需求，所以要進個體工商戶或工廠的圈子，工廠附近擺地攤，放些禮品，一般帶著身份證就能現場辦理，門口拍照還能親訪單位了，剛下班上崗證名片之類的也有帶，如果能查社保的企業，那對銀行來說都是優質客戶了，相同，優質客戶，去的銀行也多。
3、推廣自己，突出卡員優勢
你去找客戶，不如把你自己推廣出去，我當初辦卡，當地專門發朋友圈的平臺，直接包了20個，發一個月是1000塊錢，突出卡員上門辦卡額度大，易下卡，不用去銀行面簽的優勢，讓有需求的人找到你，再就是，人以群分，找到你的，周圍的人也都有信用卡的需求，再就是一個人缺錢，可能會聯系周邊的朋友一起辦信用卡，他來使用，這樣的人找到你，就能辦這一天的任務。
4、深挖：
這個是最好用的，跟客戶保持好關系，一個是他給你轉介紹，再就是去到哪個單位，有人辦卡了，可以讓他幫你找幾個朋友“頂頂任務”，或者給客戶辦理下來的信用卡額度比較大，你也有張口的底氣。
5、活動場景：
比如哪個超市或者加油站跟你們銀行合作滿減，可以利用活動在那里地推。
6、主任扶持：
主任很多也都是卡員出身，手里資源非常多，轉介紹的客戶也多，關系搞好了，一頓酒你不說也能給你介紹幾個客戶：）
7、大多數客戶不想辦理是沒有解決這幾個問題：
1、客戶認知不夠，不懂信用卡的好處，顧慮被放大的壞處
讓客戶徹底認清信用卡可以帶來什么，怎么用使用利益最大化

信用卡卡員還是比較好做的。

任何工作都沒有好做與不好做，信用卡發卡專員其實就是信用卡審批的，下班壓力不是很大，只要按正規流程評分發卡就行，屬于內勤職務，沒什么壓力，如果是銷售，那就有壓力，因為沒開單就沒有收入。晉升空間和發展，這個就不好說，看自己興趣愛好吧。

一般來說，辦理一張普通的信用卡提成是八十到一百元不等，而辦理一張金卡信用卡提成大概是一百五十元左右。如果一個月能辦一百張左右，收入大概在一萬元以上，熟練的業務員也可能到達月薪兩萬以上。不過這需要非常勤奮才能拿到。

銀行每月會有指標，達到指標會有獎金，完不成目標會遭到扣罰。有些業務員由于每月無法完成任務會拿很少的工資，最后就辭職不干了，壓力還是很大的。

信用卡又叫貸記卡，是由商業銀行或信用卡公司對信用合格的消費者發行的信用證明。其形式是一張正面印有發卡銀行名稱、有效期、號碼、持卡人姓名等內容，背面有磁條、簽名條的卡片。

持有信用卡的消費者可以到特約商業服務部門購物或消費，再由銀行同商戶和持卡人進行結算，持卡人可以在規定額度內透支。

我國有關法律（《全國人民代表大會常務委員會關于<中華人民共和國刑法>有關信用卡規定的解釋》）規定的信用卡，是指由商業銀行或者其他金融機構發行的具有消費支付、信用貸款、轉賬結算、存取現金等全部功能或者部分功能的電子支付卡 。

2、想要去銀行做信用卡專員,這個工作對業績的要求高不高?

外勤有分幾種：1.信用卡外勤，主要從事信用卡推廣，基本工資+提成，工資低提成高，但是很累，因為要一個一個的推銷信用卡，并且以成功開立、使用卡為完成標準；

2.負債業務外勤，主要從事存款營銷、維護，說透點，就是找人來民生存錢，公司、個人皆可，但存錢要長久、穩定，按照存款金額和期限為提成標準；

3.資產業務外勤，也就是準信貸員，跑客戶，了解信貸需求，回來找客戶經理談判，成功的話就按你提供幫助的大小來提成。 以上外勤都是編外崗位，一般雙休、想賺錢就會很累，不想賺錢，可以很輕松，因為沒人管你，只給你基本工資罷了（很低）；另外，你想轉正非常不容易，除非業績做得很好，或者有一定關系在高層，否則基本就是個兼職，但收入可高可低

信用卡部門還是很好進的，一般要求也不高，也不算銀行正式編制，我大學畢業的時候有幾個同學就直接去做信用卡的銷售了。待遇也一般，不過360行行行出狀元，也有做得很好的，一個月賺好幾萬的。

信貸部門要好一些，我幾次買房走的都是銀行貸款，那中介對他們就像大爺一樣供著，各種點頭哈腰地為他們服務，就是希望版貸款能順利一些

職業無好壞之說，掙錢倒是有快慢之分。銀行卡部是不按銀行普通職員入編的，也就是普通外派類的業務人員，只有少數管理高管可以入正式編制。

待遇方面，卡部和普通信貸員基本差不多，都是底薪加提成模式。現在信用卡發展多年，辦卡人群普遍，工作難度不小。信貸行業也因為需要渠道累積和所屬公司產品限制，賺錢相比往年已經不易。

所以，老話說得好，干得精了都賺錢。這兩個行當都不算是特別長期持久的行當，入行需謹慎，當然活下來最重要。

這份工作是非常要求業績的，因為這份工作是要求你每天外出跑業務的，不會要求你待在銀行里，所以你要保證每天有固定的業績，才可以保證自己的工資。 這個崗位當然對業績要求會非常高呀，想去銀行做信用卡的專員，首先你的專業知識要過硬，然后呢，了解他的信用卡的渠道以及對辦卡有需求的人的追蹤。 比較高，不過還是可以去做的，因為現在很多人都選擇用信用卡，如果每天堅持打電話找客戶，態度和藹一點，肯定會完成業績的。 高。因為信用卡專員只要是推廣信用卡，這也是衡量業績的唯一標準，所以對業績的要求非常高。

3、平安信用卡業務員好做嗎?

很抱歉您的問題不屬于平安銀行業務，如果您需要咨詢平安銀行業務，可以點擊下方鏈接選擇首頁右上角在線客服圖標或者關注平安銀行微信公眾號（pingan_bank）進行咨詢。
https://b.pingan.com.cn/branch/mkt/bankonline/dist/onlineBankless.html#
應答時間：2020-06-23，最新業務變化請以平安銀行官網公布為準。

不好做，收入與業績掛鉤，就算是天才業務員在沒有好的培訓和輔導的情況下也不會在短期內有好的業績，那么銀行的企圖是什么，很簡單，招聘來的業務員都會有一定的關系網或親屬網，讓業務員去殺熟，殺完身邊的人后能去開展業務并有一定業績的可以留下，更多的將是被淘汰。

好做，要選對平臺，可以辦理多家銀行卡的那些，很多業績很好，了解私聊。

4、銀行信用卡銷售好做嗎

1、做信用卡銷售的人稱之為信用卡業務員，信用卡業務員不太好做，但做得好的話薪資還是比較可觀的，信用卡業務員的平均薪資水平，基本上在每月五千元左右，最高的可達數萬。但這一行其實也是相當辛苦的，根本沒有固定的辦公場所，需要每天不停地在外面奔波，到處去找各種各樣的人辦理信用卡，被拒絕或者甩臉色也是家常便飯。
2、信用卡業務員看起來是某某銀行的工作人員，也會出示銀行下發的工作證，貌似挺正規的。其實這只是銀行信用卡部門幫他們辦理的普通證件，他們和真正在銀行大廳上班的柜員、大堂經理等，完全不是一個性質的。柜員那些是正式勞務合同，業務員是和銀行簽訂了代理合同的外部人員，只是代理銷售該銀行發行的信用卡賺取傭金而已。他們可以招聘到這些代理人員，是因為待遇方面還是不錯的，除了應有的底薪，五險一金都會正常繳納。當然內部員工也可以銷售信用卡給自己賺取更多的收入。
3、其次，業務員的底薪是非常低的，有些甚至沒有。所以他們的收入來源，大部分來自信用卡的辦理業績。每個月他們會有一定張數的辦理任務，正常情況下辦理一張卡的傭金是八十到一百，金卡更高一些；如果超額完成任務，傭金就會在原來的基礎上，再往上加幾十快錢，其實也是相當誘人的薪資條件了。
4、正因如此，才會吸引到那么多的業務員加入到信用卡行列中來。以每月辦理一百張卡來看，基本到手的薪資也會在八千以上，比外面大部分普通白領的月薪高多了，而且做得好的話，上萬甚至數萬都是有可能的，這些高業績員工的成功經驗，也都會不停地被拿來激勵其他的普通業務員。
5、再者，具體薪資和每月的辦卡數量是直接掛鉤的，所以有些業務員如果有自己的門路的話，可以拿到的收入是相當高的，比如一些大型的企事業單位、公司等等，他們每個月固定去這些地方的辦公室挨著轉一圈，通常都可以游說到好幾個人辦卡。而且這些單位的人因為背景穩定，申請金卡等高級卡成功的幾率也非常高，這樣的業務員基本上是不愁業績完不成的，通常都是自己部門的佼佼者。但也有一些因為臉皮太薄或者沒有門路，常常完不成每月的基本任務，甚至還要被扣錢，薪資自然就低很多。
拓展資料：
1、信用卡又叫貸記卡，是由商業銀行或信用卡公司對信用合格的消費者發行的信用證明。其形式是一張正面印有發卡銀行名稱、有效期、號碼、持卡人姓名等內容，背面有磁條、簽名條的卡片。持有信用卡的消費者可以到特約商業服務部門購物或消費，再由銀行同商戶和持卡人進行結算，持卡人可以在規定額度內透支。
2、我國有關法律（《全國人民代表大會常務委員會關于有關信用卡規定的解釋》）規定的信用卡，是指由商業銀行或者其他金融機構發行的具有消費支付、信用貸款、轉賬結算、存取現金等全部功能或者部分功能的電子支付卡。2017年12月1日，《公共服務領域英文譯寫規范》正式實施，規定信用卡標準英文名為Credit Card。
3、信用卡消費是一種非現金交易付款的方式，消費時無須支付現金，待賬單日（Billing Date）時再進行還款。
4、信用卡分為貸記卡和準貸記卡，貸記卡是指持卡人擁有一定的信用額度、可在信用額度內先消費后還款的信用卡；準貸記卡是指持卡人按要求交存一定金額的備用金，當備用金賬戶余額不足支付時，可在規定的信用額度內透支的準貸記卡。所說的信用卡，一般單指貸記卡。

5、賣pos機信用卡的銷售好做嗎

目前是比較好做的。
如今，信用卡的使用早已司空見慣，不過，不再是以前的店內放個POS機，消費者拿出信用卡在POS機上刷卡了，而是通過綁定支付寶、微信、云閃付等方式直接刷卡消費了。
畢竟現在是無現金社會，很少有人再帶個錢包用現金去支付了。
但盡管如此，POS機市場依然很大，絕大部分卡友拿POS機，可不僅僅是為了消費，像動輒幾萬、十幾萬的額度全用來消費，銀行也不會相信，所以，就使得POS機的作用很大。

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